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Plus de deux cents ans après la révolution et la déclaration des Droits de l’Homme, nous passons l’essentiel de notre vie dans un univers où la démocratie est bafouée, voire bannie. La démocratie en entreprise n’est-elle pas aussi insensée que la république lorsque régnait en France une monarchie absolue ? Cet ouvrage n’est pas un pamphlet contre l’entreprise ou l’économie de marché : il s’attache au contraire à démontrer qu’une conception progressiste d’une entreprise peut parfaitement se conjuguer avec une approche libérale de la société.
Inédit et audacieux tout en restant lucide, le concept de démocratie en entreprise a le mérite d’ouvrir nombre de débats. Loin de toute logique politique, cette réflexion sur la vie en entreprise s’adresse aussi bien aux dirigeants, cadres et salariés ouverts à l’environnement socioculturel qu’aux universitaires et étudiants en sciences humaines.
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